ב- 16 ביולי השתתפו עובדי החברה בישיבת החילופים, על מנת לאפשר לעובדים יעד פיתוח טוב יותר, וכיוון חדש של מאמצים. למדו ידע חדש והחליפו רעיונות עם חברים במעגל העסקים.
באמצעות לימוד חילופי דברים זה, כולם לא רק למדו ידע חדש, אלא גם היו להם כיוון חדש משלהם.
